5.8 C
https://www.foreca.ru/Russia/Saint_Petersburg
07.10.2024
Вакансии

Инженер по проектным продажам (Механик) направления Горно-обогатительные фабрики / Промышленные насосные агрегаты, Запорная арматура, Электропривод, Приводные системы, Приводная механика.

от 125 000 до 250 000 ₽ до вычета налогов

Advantica Recruitment | Advantica Automation

Санкт-Петербург, Елизаровская

Advantica Recruitment | Advantica Automation

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Инженер по проектным продажам промышленного технологического оборудования (по штатному расписанию – Руководитель проектов).

Предприятие: инжиниринговая компания, поставщик решений для горнодобывающей и целлюлозно-бумажной, химической отраслей, предприятий тяжёлого машиностроения и генерации (тепло- и электроэнергетика). От предпроектных исследований, подготовки проектной/рабочей документации и до ввода объекта в эксплуатацию – компания специализируемся на разработке и внедрении комплексных технологических решений при строительстве новых, а также (чаще всего) модернизации и техническом перевооружении действующих предприятий.

Направление: Проектно-технические решения и оборудование для Горно-обогатительных (обогатительных), Химических предприятий, ЦБК. Вакансия открыта в связи с увеличением объёмов, количества входящих запросов, плановым расширением направления.

На обогатительные фабрики мы поставляем мощные, высокопроизводительные насосы (прямая конкуренция с насосами и технологическим оборудованием Warman, Metso, KSB, FLSmidth …), а также другое технологическое оборудование (мельницы, редукторы, мультипликаторы, высоковольтные частотники).

Весь спектр поставляемого оборудования приведён ниже.

Продукция:

  • Насосы и насосные агрегаты: сетевые, питательные насосы, циркуляционные насосы, бустерные, конденсатные насосы; шламовые и химические насосы;
  • Электродвигатели: высоковольтные и низковольтные, синхронные и асинхронные, стандартного и спец. исполнения, взрывозащищенные, для эксплуатации в помещениях различной категории безопасности;
  • Системы регулирования частоты вращения механизмов: системы плавного пуска, высоковольтные частотные преобразователи, гидравлические муфты, роторные станции;
  • Тяжёлые индустриальные редукторы, стандартные редукторы, мотор-редукторы, мультипликаторы.
  • Трубопроводная арматура: запорная, регулирующая, защитная, предохранительная арматура;

Круг задач:

  • Выявление текущих и потенциальных проектов при работе с заказчиками;
  • Подготовка технико-коммерческих предложений для участия в проектах и предстоящих конкурсах (тендерах) на поставку оборудования;
  • Организация встреч и презентаций, представление технических решений компании;
  • Отслеживание этапов проектирования и выявление лиц, принимающих решение на площадке (станции) и в головном офисе;
  • Работа по включению технических решений компании на поставку оборудования в проектную и рабочую документацию;
  • Выбор и оценка технических решений партнеров компании, подбор оборудования (решения) по техническим параметрам (совместно с отделом тех.поддержки или самостоятельно);
  • Заключение договоров с последующим планированием, активным участием в реализации на протяжении всего жизненного цикла проектов (управление проектом);
  • Участие в испытаниях оборудования;
  • Сбор и систематизация необходимой для будущих перспективных проектов информации по проектным и производственным организациям, ведение клиентской базы и предоставление отчетной документации;
  • Организация и развитие деловых отношений с Заказчиками и Партнерами компании.

Вы также зачастую выполняете функцию первого уровня технической поддержки Заказчика по поставляемому оборудованию. На производственных площадках заказчика происходит “закладка” оборудования в проект, строятся долгосрочные отношения. Быть рядом с заказчиком, помогать заказчику в решении разнообразных вопросов эксплуатации и модернизации оборудования – важнейшая, ключевая часть нашей работы.

Квалификация (необходимые профессиональные знания и навыки):

  • Высшее техническое образование. Предпочтительные специализации: Современные технологии обогащения минерального сырья и рудоподготовки, Энергомашиностроение, Технология машиностроения, Технологические машины и оборудование, Металлургические, горные машины и оборудование, Котло-и Реакторостроение, Прикладная Механика, Электропривод и автоматизация, Робототехника и Механотроника, или аналогичные.
  • Опыт работы с технической и сопроводительной, нормативной и разрешительной документацией.
  • Опыт участия в тендерах, подготовки технико-коммерческих предложений.
  • Опыт ведения переговоров с первыми лицами проектных организаций‚ производственных компаний.
  • Опыт поиска решения, подбора оборудования.

Желательно (не являются обязательными требованиями):

1) Разбираться в технологиях работы обогатительных комбинатов (как часть жизненного цикла производства калийных и фосфорных удобрений), знать основные системы обогатительной фабрики, особенности технологических процессов;

2) От модуля зуба до мультипликатора, от шестерни до двухкорпусного насоса…Разбираться в принципах работы насосов различных типов и применений (например, шламовые насосы), понимать принцип действия отдельных узлов насосов и насосных агрегатов, разбираться в типичных неисправностях насосного оборудования, основных признаках неисправностей, проявляющихся в процессе эксплуатации, в причинах отказа , выхода из строя промышленного насоса из строя (ухудшение условий всасывания, износ и механические поломки движущихся частей насоса, неисправности привода насоса, уменьшение подачи, кавитация…) .Оклад и Заработная плата:

  • Оклад: 110 000 рублей в месяц (после удержания подоходного налога);
  • Дополнительно к окладу – переменная часть. Премиальная система подразумевает выплату бонусов/премий по мере реализации проектов, а также выплату годового бонуса;
  • Обратите внимание (!): Продолжительность работы над одним проектом – от шести месяцев до полутора лет. Если подходить реалистично – первые ощутимые премиальные за реализованный проект Вы сможете получить через 6-8 месяцев после начала работы в компании;
  • Предполагаемый совокупный доход с учётом премий по итогам первого года работы в компании от 130 000 до 160 000 рублей в месяц после удержания НДФЛ;
  • Статистика зарплаты сотрудников компании с учётом премий на аналогичных позициях в отделах реализации проектов по итогам 2021, 2022, 2023гг: от 160 000 до 250 000 рублей/месяц после удержания НДФЛ. Максимально – до 370 000 руб/мес.

Условия:

  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Место работы: г. Санкт-Петербург, ближайшая ст. метро Елизаровская (современный офис в бизнес-центре класса B+);
  • График работы: пн-пт, с 9:00 до 18:00; в пятницу сокращённый рабочий день.
  • Краткосрочные командировки (~1-2 дня, периодичность ~1-3 раза в квартал).
  • Полис ДМС;
  • Спец.одежда, представительские расходы, ноутбук, корпоративная связь.
  • В компании замечательный внутренний микроклимат! Гарантируем быстрый профессиональный (а возможно, при определённых условиях, и карьерный) рост.

Примеры реализованные проекты:

  • Поставка насосов подачи раствора нитрата магния для филиала «Азот» АО «ОХК «УРАЛХИМ». В рамках работы над проектом инженеры компании подобрали абсолютно новое для данной позиции решение – снизить скорость вращения рабочих органов насоса. Cкорость вращения роторов насоса Börger FL518 362 об/мин., почти в 3 раза меньше, чем скорость вращения колеса у центробежного насоса. Благодаря низкой скорости элементы насоса дольше сохраняют работоспособное состояние. В конструкции насосов Börger предусмотрена специальная промежуточная камера между гидравлической и механической частью насоса. Данная камера заполнена маслом и при выходе из строя торцевого уплотнения вала не позволит попасть перекачиваемой жидкости в механическую часть насоса.
  • Поставка четырех центробежных насосных агрегатов KSN4.100.600.4500.8.M для мокрой потерны “Волжской ГЭС”. Особенностью данного насосного агрегата является высоковольтный электродвигатель мощностью 450 кВт, с частотой вращения 735 об/мин, напряжением 10 кВ, имеющий интегрированную систему охлаждения перекачиваемой жидкостью и степень защиты IP68, что позволяет эксплуатировать насосный агрегат как в сухом состоянии, так и при затоплении. Два реле влажности обеспечивают непрерывный контроль за корпусом статора и клеммной коробкой, гарантируя автоматическое отключение в случае попадания жидкости. Электродвигатель оборудован датчиками температуры обмоток Pt100 с трехкратным резервирование датчиков (по требованию ГЭС) и биметаллическими термореле, защищающими электродвигатель от перегрева. Подшипники качения электродвигателя так же оборудованы датчиками температуры.
  • Поставка комплектного привода для конвейеров АО «ТЯЖМАШ» на объект ПАО «ГМК «Норильский никель». Решение: комплектация электрической части приводных станций для крупногабаритных конвейеров на базе высоковольтного асинхронного электродвигателя с фазным ротором типа АК4-400У-6У3 производства ООО «Русэлпром», устройства плавного пуска EK-AV6-0,5-RS-V УХЛ4 производства АО «Энергокомплект» и цилиндрического трёхступенчатого редуктора H3SH20 фирмы «Flender».
  • Два центробежных насоса высокой производительности для насосной станции системы оборотного водоснабжения Обогатительного комбината («ЕвроХим») в Мурманской области. Насосы двустороннего входа DeLium D700-850А-730 номинальной подачей 10 000 м3/ч и напором 45 м. предназначены для перекачивания оборотной воды с температурой до +30 ºС. Насосы данного типоразмера являются самыми высокопроизводительными в новой линейке насосов DeLium и имеют оптимизированную гидравлику проточной части. Агрегатированы со штатными электродвигателями.

Ключевые навыки

SolidWorks

Компас 3D

AutoCAD

Прикладная механика

Приводная механика

Направить резюме

Эта и другие наши вакансии опубликованы на ресурсе www.hh.ru

Другие открытые позиции на нашем сайте в разделе ВАКАНСИИ

Этот сайт использует файлы cookie (файл с информацией о предыдущих посещениях) для персонализации страниц сайта и удобства пользователей). Кроме этого, для совершенствования сайта на нем могут использоваться сервисы Яндекс Метрика и/или Google Analytics и/или пиксель Facebook. Как пользователь этого сайта я подтверждаю, что для предотвращения использования моих персональных данных мне предоставлена возможность отключить / запретить сохранение файлов cookie в настройках программы или использовать режим «инкогнито» Интернет-браузера для просмотра сайта. Продолжая просматривать веб-страницы, вы соглашаетесь с тем, что мы используем файлы cookie. / This site uses cookies. By continuing to browse you are agreeing to our use of cookies. Accept / Принять Читать далее